Alle Artikler Genitor Medarbejdere

Fri for regler! Fri for minuttyranni! Fri for bureaukrati! – og måske fri for det kommunale selvstyre? 
4. december 2023

Illustration af Knud Andersen Regeringen arbejder på en frisættelse af den offentlige sektor, og regeringen har valgt at starte med…

INTELLIGENS I REKRUTTERINGSPROCESSER – (HVORFOR) ER DET STADIG KONTROVERSIELT?
6. november 2023

Illustration af Knud Andersen Intelligenstests bruges i rigtig mange rekrutteringsprocesser – præcis ligesom personlighedstests er bredt anvendt. Men til forskel…

10 år med ledelse – altid som aldrig før
2. oktober 2023

Video af Knud Andersen, musik af Rasmus Kern, blandt andet kendt fra Magtens Korridorer De sidste 10 år har vi…

Rekrutteringsudfordringer kalder på talentledelse og omdømmeledelse
9. august 2023

Den offentlige sektor står overfor mange meget store rekrutteringsudfordringer i fremtiden. Én af de største handler om at rekruttere dygtige…

MÆRKELIGE TIDER
23. juni 2023

Vi lever i en tid, hvor ledelse bliver mere og mere vigtig. Vi lever også i en tid, hvor tilliden…

Something is rotten 
19. juni 2023

Something is rotten in the state of Denmark, skrev Shakespeare for mange år siden. Nu ser det desværre ud til,…

At sejre ad helvede til
22. maj 2023

Statsminister Mette Frederiksen sagde i 2021 ved fremlæggelsen af udspillet ’Danmark kan mere 1’, at vi skal gøre op med…

Det styrkede fokus på fondenes samfundsbidrag bør også handle om ledelse
4. maj 2023

De danske fonde leverer et helt unikt bidrag til vores velfærdssamfund, og de gør det ofte under en høj grad…

Kære S, V og M: det er fint, at I vil reformere den offentlige sektor – pas på, at I ikke ender med at deformere den
24. februar 2023

Den nye SVM regering vil reformere den offentlige sektor. Men – og det er et meget væsentlig men – regeringen…

BLIV BEVIDST OM BIAS I REKRUTTERINGER
15. februar 2023

Bias i form af fordomme, stereotyper og andre ’genveje’ til hurtige og effektive beslutninger kan få stor og afgørende betydning…