Her finder du Genitors nye podcastserie om Ledelse i ni episoder. Serien er lavet i samarbejde med Altinget. Find alle episoder her.
Lyt til første episode her: Når politik og administration skal spille sammen
Vært: Sofie Borbiconi
Gæst: Henning Meldgaard Nielsen, partner i Genitor
Her fortæller partner i Genitor Henning Meldgaard Nielsen om, hvordan kommunalbestyrelsen i de bedst ledede kommuner giver kommunaldirektøren og de øvrige ledere mulighed for rent faktisk at lede. Her får lederne ledelsesrum til sammen med medarbejderne at finde ud af, hvordan de opgaver, som kommunalbestyrelsen stiller, løses bedst muligt. Her tydeliggør kommunalbestyrelsen de krav og forventninger, man har. Man fokuserer på at udøve ledelse af organisationen og på at give de ansatte ledere et godt grundlag for at udøve ledelse i organisationen. Her sætter kommunalbestyrelsen retning og rammer og frisætter administrationen.
Lyt til anden episode her: Kommunekapløbet: Hvem bliver fremtidens vinderkommuner?
Vært: Sofie Borbiconi
Gæst: Henning Meldgaard Nielsen, partner i Genitor
Kommunerne samarbejder på mange områder – men de konkurrerer også. Om borgere, virksomheder og dygtige medarbejdere. I fremtiden bliver kampen endnu hårdere, og det stiller store krav til både politisk og administrativ topledelse. Hør, hvorfor fremtidens vinderkommuner bliver de bedst ledede – og hvordan man kommer derhen.
Lyt til tredje episode her: Ledelse i ubalance: Konsekvenserne for kommunen, medarbejderne og borgerne
Vært: Sofie Borbiconi
Gæst: Henning Meldgaard Nielsen, partner i Genitor
Om grundstoffet i god kommunal ledelse og om de tilpas enige/uenige og de utilpassede kommuner.
I denne episode af Altinget Jobsamtale med vært Sofie Borboconi ser partner i Genitor, Henning Meldgaard Nielsen, nærmere på, hvad der sker, når den politiske og administrative ledelse ikke kan finde balancen – og ikke mindst hvordan borgerne kan mærke forskellen på en kommune i balance og en kommune i ubalance i den nære hverdag.
Kommunal ledelse bliver stadig vigtigere. Kommunerne konkurrerer om de samme medarbejdere og ledere, og kampen om at tiltrække og fastholde de rette kræfter intensiveres. Det stiller nye krav til både ledelsespraksis og de gode fortællinger.
Se alle updates
