Vil du stå i spidsen for sikker og effektiv systemforvaltning af en række vigtige offentlige it- løsninger på udlændingeområdet? Departementet søger systemforvaltningschef til Koncern It, der kan lede det fortsatte arbejde med at professionalisere ministeriets systemforvaltning. 


Om stillingen

Koncern It har ansvaret for drift, vedligeholdelse og videreudvikling af den systemportefølje, der anvendes i Udlændinge- og Integrationsministeriet. Disse systemer udgør det digitale fundament for sagsbehandling på udlændingeområdet. Koncern It skal i samarbejde med forretningen sikre, at fagsystemerne udvikles sådan, at myndighedernes krav kan efterleves og implementeres.


Vi søger en inspirerende og faglig dygtig leder, der kan sætte retning og være personaleleder for ca. 15-20 dygtige medarbejdere. Nedenstående opgaver er i enheden:


• systemvedligeholdelse af Udlændinge- og Integrationsministeriets systemportefølje

• ressource- og opgavestyring af enhedens opgaveportefølje

• sikre at alle systemer forvaltes ensartet og bl.a. følger fælles processer og informationssikkerhedspolitik

• sikre sammenhæng i opgaveløsningen til de øvrige enheder i Koncern It

• samarbejde med forretningen.


Opgaverne udføres i tæt samarbejde med resten af Koncern It, som udover Systemforvaltningsenheden består af fire enheder: Strategi og styring, Drift og support, Program- og projekter samt en Udviklingsenhed.


Med stillingen får du:

• et lederjob, hvor du i høj grad er med til at opbygge og definere rammerne

• et job, hvor du kan gøre en forskel for dygtige medarbejdere

• gode muligheder for personlig og faglig udvikling

• et udfordrende arbejde i en dynamisk organisation.


Du bliver en del af ledelsesgruppen i Koncern It, hvor der både gives indflydelse og sparring, og du refererer til Koncern It chefen.


Om dig 

Driftssikker håndtering af opgaven med systemforvaltning er af afgørende betydning for håndteringen af Udlændinge- og Integrationsministeriets systemportefølje, og det er derfor vigtigt, at du har god erfaring med flere af disciplinerne inden for systemforvaltning.


Vi lægger vægt på, at du:

• er en dygtig personaleleder, der har fokus på medarbejdernes trivsel, opgavevaretagelse og kompetenceudvikling

• har interesse for og kendskab til systemforvaltning og drift af statslige it-løsninger

• er en stærk forhandler med dokumenteret erfaring med kontrakt- og leverandørstyring

• er velbevandret i at følge- og leve op til – fastlagte processer og procedurer

• er i stand til at tænke og eksekvere på tværs, og sikre at alle interessenter håndteres

• har indgående kendskab til ITIL, ISO270001 og GDPR.


Din nye hverdag 

Koncern It er ansvarlig for drift, vedligeholdelse og videreudvikling af systemporteføljen i Udlændinge- og Integrationsministeriet. Koncern It samarbejder med forretningen om at sikre en udvikling af fagsystemerne i henhold til myndighedernes krav.


Koncernen anvender Statens It som driftsleverandør. Statens It har ansvaret for basisinfrastruktur, dvs. levering af netværk, datacenter, servere, standard arbejdspladser osv. Koncern It varetager leverandørstyringen af Statens It og andre leverandører.


I kontoret er vi ca. 65 engagerede medarbejdere med forskellig uddannelsesmæssig baggrund, og vores omgangstone er uformel. Vi værdsætter vidensdeling og sparring, og der er plads til grin i en travl hverdag. Vi ønsker at give vores medarbejdere gode udviklingsmuligheder og udviser stor fleksibilitet, så der er balance mellem faglige ambitioner og privatliv. Koncern It er placeret centralt i København tæt ved Kgs. Nytorv.


Du ansættes i Udlændinge- og Integrationsministeriets koncern efter overenskomst mellem Finansministeriet og relevant organisation. Der er mulighed for at forhandle tillæg, der matcher dine kvalifikationer.


Vil du vide mere om stillingen, så kontakt Koncern It-chef Charlotte Wedel på telefonnummer 20 48 06 90 eller på e-mail wedel@uim.dk eller partner i Genitor Jens Marcussen på telefonnummer 31 41 05 87 eller på e-mail jm@genitor.dk.


Det er en forudsætning for stillingen, at du kan opnå sikkerhedsgodkendelsen ”HEMMELIGT”, og at du kan opretholde godkendelsen under hele din ansættelse.


Søg stillingen på linket her mv. senest tirsdag den 4. juni 2019, kl. 10.00. 


Der afholdes første samtalerunde den 7. juni 2019 og 2. samtalerunde den 20. juni 2019. Kommer du videre til anden samtalerunde, vil du skulle igennem et testforløb hos konsulentfirmaet Genitor, der bistår ved ansættelsen.


Ligestilling i alle dens aspekter er vigtig. Derfor opfordres alle interesserede uanset etnisk tilhørsforhold, religion, køn, alder og lign. til at søge stillingen. Udlændinge- og Integrationsministeriet er medlem af Foreningen Nydansker.


Se alle stillingsopslag